Crediti Formativi
La formazione del RSPP DL va aggiornata con cadenza quinquennale con un corso della durata di 10 ore
Programma
1. MODULO NORMATIVO - GIURIDICO
a) Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
b) La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
c) La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs n. 231/2001, e s.m.i.
d) Il sistema istituzionale della prevenzione
e) I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/2008:compiti, obblighi, responsabilità
f) Il sistema di qualificazione delle imprese
2. MODULO GESTIONALE - GESTIONE ED ORGANIZZAZIONE DELLA SICUREZZA
a) I criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi
b) La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi
c) La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori
d) Il documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e metodologia)
e) I modelli di organizzazione e gestione della sicurezza
f) Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione
g) Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza
h) La gestione della documentazione tecnico amministrativa
i) L’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze
3. MODULO TECNICO - INDIVIDUAZIONE E VALUTAZIONE DEI RISCHI
a) I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
b) Il rischio da stress lavoro-correlato
c) I rischi ricollegabili al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi
d) I dispositivi di protezione individuale
e) La sorveglianza sanitaria
4. MODULO RELAZIONALE - FORMAZIONE E CONSULTAZIONE DEI LAVORI
a) L’informazione, la formazione e l’addestramento
b) Le tecniche di comunicazione
c) Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda
d) La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
5. VERIFICA FINALE DI APPRENDIMENTO
PER IL RILASCIO DELL'ATTESTATO DI FINE CORSO SARA' NECESSARIO AVER FREQUENTATO ALMENO IL 90% DELLE ORE E AVER SUPERATO POSITIVAMENTE LA VERIFICA FINALE DI APPRENDIMENTO
Destinatari
Datori di lavoro che possono svolgere direttamente la funzione di Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione in aziende industriali con meno di 30 dipendenti e classificate come LIVELLO DI RISCHIO MEDIO in base al codice ATECO come riportato nell'allegato 2 Accordo Stato Regioni del 21/12/2011
Requisiti minimi di partecipazione
La validità del corso e il rilascio dell'attestato sono subordinati alla frequenza di almeno il 90% delle ore di formazione previste. Non saranno ammesse assenze durante la verifica di apprendimento
Durata
32.00 ore
Quota di adesione a partecipante:
480,00 € + IVA per le aziende associate a Confindustria Cuneo
630,00 € + IVA
La quota di adesione è comprensiva del pranzo. La scelta del menù, che terrà conto di eventuali allergie e intolleranze, verrà effettuata il giorno stesso del corso direttamente dal partecipante
Le disdette dovranno essere comunicate entro 5 giorni lavorativi precedenti la data di inizio corso. Per ogni rinuncia pervenuta oltre il termine indicato verrà fatturato il 50% della quota prevista; la penale non verrà applicata solo se verrà sostituito il nominativo del partecipante sulla stessa edizione del corso.
Date e Sedi di svolgimento
05/02/2025 08.30-17.30 presso Centro Servizi per l'Industria Srl Unipersonale - Via Vittorio Bersezio 9, Cuneo
12/02/2025 08.30-17.30 presso Centro Servizi per l'Industria Srl Unipersonale - Via Vittorio Bersezio 9, Cuneo
19/02/2025 08.30-17.30 presso Centro Servizi per l'Industria Srl Unipersonale - Via Vittorio Bersezio 9, Cuneo
26/02/2025 08.30-17.30 presso Centro Servizi per l'Industria Srl Unipersonale - Via Vittorio Bersezio 9, Cuneo