Corso - 13/03/2026 - Videoconferenza

Gestione del personale - Le assunzioni

Principali modalità di inserimento del personale e del sistema di agevolazioni fiscali, contributive e normative

Crediti Formativi

CORSO valido anche ai fini della formazione continua prevista dal vigente CCNL per l'industria METALMECCANICA e della installazione di impianti, per un numero di ore pari a quelle effettivamente frequentate

Programma

La giornata è dedicata all’analisi delle principali modalità di inserimento del personale e delle opportunità offerte dal sistema di agevolazioni fiscali, contributive e normative previste dall’ordinamento. Il corso fornisce una lettura organica degli incentivi all’assunzione, evidenziando le condizioni necessarie per il loro corretto utilizzo e le principali criticità che possono comportare la perdita del beneficio.

Particolare attenzione è riservata ai requisiti di accesso, spesso sottovalutati in fase di pianificazione dell’assunzione, come la regolarità contributiva, il rispetto dei limiti previsti dal regime “de minimis” e la corretta determinazione dell’incremento occupazionale. Il corso affronta inoltre il concetto di ULA e le modalità di verifica dell’incremento netto, fornendo strumenti pratici per evitare errori che possono emergere in sede di controllo.

L’obiettivo è consentire ai partecipanti di valutare consapevolmente quale tipologia di incentivo sia effettivamente applicabile e di gestire correttamente l’assunzione sin dalla fase preliminare.

1. Le principali agevolazioni fiscali, contributive e normative in materia di assunzioni (con le novità 2026)
2. Requisiti soggettivi e oggettivi per l’accesso ai benefici
3. Il DURC come condizione essenziale per la fruizione degli incentivi
4. Regime “de minimis”: funzionamento, limiti e monitoraggio
5. ULA e incremento occupazionale: criteri di calcolo e verifiche

AL TERMINE DEL CORSO VERRA’ RILASCIATO L’ATTESTATO DI PARTECIPAZIONE

Destinatari

Responsabili e addetti ufficio del personale e personale amministrativo

Docenza: Debhorah Di Rosa, Consulente del lavoro, docente di master e autore di pubblicazioni professionali in materia di lavoro e previdenza, giornalista pubblicista

Requisiti minimi di partecipazione

Per la validità del corso e il successivo regolare rilascio dell'attestato, ogni iscritto dovrà accedere individualmente dalla propria postazione, dotata di microfono e videocamera entrambi attivi e funzionanti

Durata

04.00 ore

Quota di adesione a partecipante:

190,00 € + IVA per le aziende associate a Confindustria Cuneo

250,00 € + IVA

Le disdette dovranno essere comunicate entro 5 giorni lavorativi precedenti la data di inizio corso. Per ogni rinuncia pervenuta oltre il termine indicato verrà fatturato il 50% della quota prevista; la penale non verrà applicata solo se verrà sostituito il nominativo del partecipante sulla stessa edizione del corso.

Date e Sedi di svolgimento

13/03/2026 09.00-13.00 presso Videoconferenza

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